25歳です。派遣社員です。過去に超大手3社で派遣社員をしてました。会社都合で終わったりしたこともありましたが、今も超大手…

Question

25歳です。派遣社員です。過去に超大手3社で派遣社員をしてました。会社都合で終わったりしたこともありましたが、今も超大手で派遣社員をしてます。正社員になりたいです。でも今の派遣先は実例がありません。派遣社員から正社員になるにはどうしたらいいですか？リクルートなど、エージェントだと事務の仕事はない！と断られます。

Answer 1

紹介予定派遣をやっている紹介会社に頼む。正社員で行きたい会社のホームページから受験する。正社員で紹介会社に紹介してもらう。資格を取得し、自分に付加価値をつける。専門資格など。

Answer 2

なぜ断られますか？
未経験だからでしょうか？

Answer 3

超大手だろうが、中小だろうが派遣は派遣です。
派遣でも営業でかなりの売り上げを出していれば実績になりますが、事務では実績にはなりません。
派遣から正社員になるには大手では無理です。せいぜい直接雇用のパートまでです。
紹介予定派遣なら中小で多少はありますが、数は少ないです。
正社員になりたければ正社員募集の求人に応募するしかありません。
エージェントは営業、コンサル系の仕事が多めですね。
事務職もないわけではないのですが、質問者様には経験が足りないのではと思います。
事務だと経理や労務の経験がないとかなり厳しいでしょう。

この手の質問みていつも思うのですが、なぜ営業が嫌なのでしょう？
一度でも営業経験があるとその後の転職がかなりスムーズになるので経験した方が良いと思うのですが。

Answer 4

今私が勤めている会社(大企業の孫会社)では、女性業務の半分は派遣社員です。これまでも派遣さんは本人が続ける気持ちがあるなら、三年後には年齢によりますが、社員や契約社員になってます。
だから正社員を目指し、新卒より一生懸命働いてくれます。
中にはスキルが高いので、一年もたたず正社員にした例もあります。その場合、派遣会社と書類をかわし紹介料？的なお金を払いますが、それでも会社は離したくなかったとの事。
募集の中には「正社員雇用あり」等書かれている場合もありますし、正社員にと言うなら大手にこだわらなくても良いかもしれません。うちの会社の様な所もあるし。
後派遣さんに聞いた話ですが、派遣会社の担当者にもよる、と言ってました。
実際うちの場合、経営状態がいいこともありますが正社員女性の年収は凄いです。
スキル磨きも必要とおもいますので、頑張って下さい。