退職代行を会社側が無視し続けています。

Question

退職代行を会社側が無視し続けています。退職代行(弁護士)に退職代行をお願いしました。退職日についての回答書を送付しもうすぐ1週間が経ちますが未だに会社からの回答がない状態です。弁護士さんは回答に対する督促を出すと言っていますが、それすらも会社が無視し続けた場合、退職日の決定、及び退職は不可能なのでしょうか？
また、弁護士からの代行を無視し続けた会社はどうなるのでしょうか？

補足

会社側には代理が通知をした日を即日退職日とするのか、退職の意思表示をしてから2週間後を退職日にするのかを質問する回答書を送付しています。それを会社側が1週間放置しているという状態です。会社側がこの回答をしなかった場合、退職手続きがきちんとできるのかが不安です。また、会社側は弁護士からの代行を無視し続けると何かデメリットを被ることがあるのでしょうか？
答えではなく意見しかできない方はコメントを控えていただきますようお願いします。

Answer 1

労働契約の解除(退職)の当事者は会社とあなたであり、会社からすれば代行業者は(それが弁護士だろうと)部外者であり赤の他人です。あなたが一方的に手続きを委託したに過ぎないわけで、会社には代行業者からの様々な接触に応じる義務はありません。つまり、無視を続けることは違法でも不当でもないのです。
また、労働契約の解除は双方の合意が原則であり、労働者側から一方的に解除するためには法的手続き(訴訟)が必要になり、その際に民法626条や627条の定めに則って主張すれば訴訟を有利に進めることができます。
さて、こうした法的側面は別にして、どうしても辞めたいのなら退職を強行すればいいのです。契約違反にはなっても違法ではありません。具体的には、あなたが決めた退職日より後は二度と出勤しなければいいだけです。

Answer 2

退職代行に何を依頼されたのでしょうか？
退職したいという相談をしてもらったのですか？
恐らくいつ付で退職したいのでってことだと思いますので
その日が来たら退職したらよいですよ
そもそも、退職代行をしてるのが本当に弁護士なら
変な弁護士ですね

Answer 3

根本的なところで理解していないか勘違いしていると思いますが、退職日は自分で決めるものであり、会社に聞かなくても良いものです。
退職日を自分で決めて、弁護士に通知してください。
何処の弁護士か知りませんが、弁護士に頼んだのならその弁護士に聞いてください、知恵袋で素人の意見を聞いても何の役にも立ちません。