システムエンジニアのお給料事情について。 社内seとして働く旦那についてです。

Question

システムエンジニアのお給料事情について。
社内seとして働く旦那についてです。元々、他業種で管理職をしており、手取り40万程頂いてましたが、三年前にコロナの影響で業績が悪くなり退職することに。
失業手当を貰いながら、職業訓練に通い猛勉強、資格取得をして無事に45歳で正社員の社内SEとして転職成功しました。この時点で手取りは約22万、賞与年に二回(40万)。今までの半分の給料になりますが、その分私が頑張ればいいと応援してきました。勤続1年でキャリアを積みたいとのことで派遣社員として転職。
現在46歳、手取り25万(固定残業代込)。賞与なし。
正直言って少なすぎます。社内SEの派遣社員って昇給の見込みはあるのでしょうか？
やはり、まだ転職して2年弱、こんなものなのでしょうか？資格は私が知っている範囲でLinux1.2.303・aws・基本情報技術者試験を所持しております。現在情報処理安全確保支援士の結果待ちです。

業界の事情もよく分からないのでそんなに強くも言えず、ただ本当に生活が苦しくて困っています。
子供の熱等で私が欠勤すると赤字になるレベル
です。

どうにか、上記の条件でいい案を教えて下さい。
よろしくお願いします。

補足

同業種のまま収入アップする方法も教えていただきたいです。

Answer 1

年齢がネックですね。
30代中盤までは少し経験があれば、年収はどんどん上がります。
また、40代前半から人口が減り続けているので若手になればなるほど希少価値が高いという逆転現象がおきております
なので、若い人たちの転職経験を参考にすると痛い目をみますよ

現在、派遣SEということであれば、派遣先と仲良くなり実績を作り派遣先の会社に就職というルートが1番かと思います。
それでは時間がかかるということでしたらSE以外のこれまでと現在のSEの経験を掛け合わせて何ができるかを考え転職することですかね
具体的な履歴がないとアドバイスできるのはここまでですが、細い線をたぐれば良い場所に行けると思いますよ。もちろん、大変ですが

Answer 2

難しいでしょうな～
おそらくまだまだへっぽこですからね～
新卒も3年目でようやく板についてきますしね

Answer 3

＞同業種のまま収入アップする方法も教えていただきたいです

SEは上流やマネージメント出来ないと、収入上がりません。
でも、2年目の派遣だと、上流以上をやるチャンスは無いんじゃないかなと。
なので、派遣だけで収入アップは厳しいと思います。

そうなると、副業になる訳ですが、2年目だと仕事取れませんから無理です。
フリーランスも同じで、2年目では無理です。

ということで、同業種で収入アップする方法は無いです。

＞三年前にコロナの影響で業績が悪くなり退職することに

もうコロナ終わったので、元の業界に戻れば良いんじゃないでしょうか。

Answer 4

正直46歳で20代相当のスキルしかないとなると、ここからあげるのは至難の技。あるとしたら

①フリーランスになり、経験を積みながら単価を自分で上げていく
②前他業種職＋ITのDXやってるようなニッチでドンピシャな業界にしぼり転職活動を行う

①なら同じITでもAIなりセキュリティなり希少で単価の高い業界に絞ったほうがいいです。そういう案件を低単価でも最初はとっていく。経験つくって会社をかえるごとに単価を上げていく感じです。Microsoft系のセキュリティ資格もあるといいですね

②は若くないといろいろ厳しいきがします。選択肢がコンサルなり、大手事業会社情シスのリーダー層なりしかないので