有給休暇が年度末に10日しか繰り越せないのですが、労働基準法違反じゃないんですかね？ だから毎年20日付与される人でもM…

Question

有給休暇が年度末に10日しか繰り越せないのですが、労働基準法違反じゃないんですかね？
だから毎年20日付与される人でもMAX30日しか有給もてません。(今は5日は有給休暇使わないといけないから、普通のところもMAX35日だから、あまり変わらないかもしれませんが。。)

Answer 1

有給休暇の有効期限は2年ですので、1年で10日以上残っていても10日しか繰越せないのなら、違法ですね。

>(今は5日は有給休暇使わないといけないから、普通のところもMAX35日だから、あまり変わらないかもしれませんが。。)

ちょっと違いますね。
まずは前々年度のものから使うので、年間に20日全部使ってしまっても、前年度と今年度ぶんでMAX40日になります。