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トラック運転手をしています。 8時間勤務で10分くらいしか休憩が取れません。 証拠をまとめて労基に提出しようと思ってますが、どんな物が証拠になるでしょうか?
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運送業を対象とした「自動車運転者の労働時間等の改善のための基準」(改善基準告示)がだされています。これは4時間の連続運転では30分の休憩時間をはさまなければならないという指針です。 当然8時間勤務なら45分の休憩を与えねばならないということもプラスです。もし休憩を与えられない場合は当然ながら時間外手当の支給も必要にあんります。 運送業は疲労による睡魔などが要因で事故につながります。大きな問題なので 改善が必要ですね。タコメーターの記録が有効ですが、荷卸し、荷持ち時間というのもありますから、管理が難しいという点もあります。
タコグラフが一番いいんじゃないでしょうか。ただ注意が必要なのは、あなたと同じような業務内容・走行距離等である人が他にいれば、当然比較されるでしょう。
仕事開始時刻・休憩始め時刻・休憩終わり時刻・仕事終了時刻がわかる記録(メモやタコなど)、休憩時間を十分取れていない理由が業務命令であることがわかる記録(業務指示書や音声など)などでしょうか……
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