運転業務をしているのですが、最近車載カメラに寄り運転中に電話をしていると勘違いされてしまっています。 眠気覚ましの独り言と説明しても納得して頂けず、運転業務から外されてしまいそうです。 実際に電話がかかって来てる時と独り言では明確に言動や言葉遣いが違うのですが、この誤解を解く方法はありますでしょうか? 指摘を受けてから独り言を減らす意識はしているのですが、10年以上続けてしまったこの癖を治すのは大変で気がつけばボヤいてしまっています。 ボヤきの内容は知人と共有している思い出について相手の返答を想定しながらボヤく特殊な独り言です。 どうが知見のあるかた対処法や改善策をご教授願います‼️
回答受付中
が好きで、ガソリンスタンドに勤務したり、してきた。 最後の仕事先として、憧れていた、10トントラックは無理ですが、4トントラックでもかっこいいです。 トラックは軽トラしか乗ったことがないです。 4トントラック乗るとしても、8トン限定解除をして教習所で少し乗り方を教わり、2トントラックからでも乗り始めたいと考えてます。 トラックに乗ってる友達が3トンからでも乗れるよといいますが、怖いです。 トラックを乗る業界は2トンから乗って慣れていくのですか?
解決済み
どやらされてた経験があり、今の会社に入社してクレーン、玉掛けの資格を取得させてもらったのですが、会社にあるトラックが4Tトラックにしてはやけにブームが細くアウトリガーも貧弱な明らかに2Tトラックの増トンのトラックしかなくて、それに重量物1T〜1.5Tの重量物の建築資材をユニックで現場搬入させられてなんども危ない目にあい上司にちゃんとしたユニックを用意して欲しいと頼んでも何もしてくれずに安全に作業してね。としか言われず、給料も作業手当や危険手当も付かずにやらされています。 トラック自体も小さい車体で重量3T積まされて走らされ、乗り心地も悪く距離も遠くまで片道4から5時間下道を走らされるので閉塞恐怖症の自分には苦痛でしかなく上司には安全に作業出来ない車で安全に作業出来るはずないですよね?それに運転してるだけで腰や身体にダメージがきてロキソニンや痛み止めを飲みながら運転して現場着く頃にはまともに歩けないくらいの状態なんで普通じゃないからもうこの仕事受けないでください。このトラックにも自分閉塞恐怖症なので乗りたくないので仕事つけないで下さいと頼んでるのですが、その場だけごめん、今回だけと何度もやらされ先日乗らされた時にこれが最後にしてくださいね!と言ったにまた入れられてしまいました。 それを知らされたのは明日自分のトラックに乗る人から明日使うから私物出しといてと連絡きてはじめて知って運行管理者に確認してはじめてまた入れられたことを知りました。 頭にきてて文章まとまらないですが、どんどん仕事付けてくる上司にユニック仕事入れさせないように出来るか、また仕事を拒否出来るか教えて下さい。 宜しくお願いします。
社に就職し、周りとコミュニケーションが取れず、仕事も不器用な面があったりして、2年弱で退職を考えています。 ここで、準中型~中型(3t~5t)のトラック運転手(積み降ろし等がないもの)に転職を考えています。 体力面やトラックの運転の面で問題なければ、出来るものなのでしょうか? 軽い自閉症スペクトラムを持っています。
、どうしてあげる必要があるのですか? 確かにトラック運転手は過酷な仕事です 拘束時間も長く体力も使うのは分かります ただ自分の周りの人達でトラック運転手をしている人ほぼ全てに言えることですが、ほぼ全員がどうしようもない人々です これまで勉強もせず、苦労もせず、学校すらまともに卒業してない人が多いです ですので、努力してないやつらの給料をなぜ上げなければならないのか?と思います 努力をした人は良い仕事に就き、逃げに逃げ努力もしてないやつらはこぼれた仕事にありつく これが社会原理じゃないですか 私から言わせれば、文句があるなら辞めろ、代わりはいくらでもいるからと思います
に入社 現在の職場からの転職を考えています。理由は人間関係です。 普通免許のみで、大型免許取得後に転職しようかと考えています。 そこで質問なのですが、 仕事内容で人間関係が要因で嫌になった経験や 持っていたほうがいい資格や免許、休みや給料などそういった待遇面に不満があるのかをお聞きしたいです。 加えて、トラック業界でのホワイト企業と呼ばれるものはありますか? あるなら教えていただきたいです。 勝手なイメージなのですが朝早くて休みも少ないが給料はいいというイメージがあります。 業界のことは全く調べずに質問しています。申し訳ございません。
か?労働時間内ではあります。
024年4月以降】 月の残業時間が60時間を超えたトラック運転手のみ、 その月の残業手当が1.25倍から1.5倍に、 その月の深夜手当が1.25倍から1.5倍に、 その月の深夜残業手当が1.5倍から1.75倍に、 増加する。 この時間外労働条件に従わない運輸会社は、労働基準法違反となり処罰される。 その代わり月の残業時間は80時間を超えてはならない。 月の残業時間が80時間を超えたトラック運転手が発生した場合、 労働基準法違反となり、運輸会社と運行管理者は処罰される。 この解釈で間違いないでしょうか?
運転手になったと言う回答はお断りします。 なる気無いので(笑) ドライバー以外の仕事ならどんな仕事が良いですか? やはり重機オペレーターとか建設職人でしょうか? 私はもう長距離に行くのがイヤなので毎日家に帰れる仕事に就きたいです。 近年はS.Aはどこに行っても停めれないぐらい混んでるし休憩や速度管理がうるさくて80キロちょっと超えただけで「速度を守って下さい」って警告音声が流れるデジタコがイヤですね。 トラックドライバーを辞めてもそこそこ稼げて長く続けれる仕事があれば教えて下さい。
回答終了
が、気になったことがあり質問します。うちの会社では仮に待ってもらう場所にいた一番前のトラックに「なにを積んでいるのでしょうか?」と聞いたら「いつおろしてもらえるの」と機嫌が悪そうに言われたので素直に「タイムカードを切ったから、用意が終わりしたい荷卸しを開始しますのでいつものおろす場所まで移動をお願いします」と声をかけたら不機嫌そうな顔から急に笑顔に変わったのですが、このトラックの運転手の気持ちって読み取れますか?
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