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失業保険のことなのですが、こちらの https://sgmanual.net/benefits-arbeit-4hou…

失業保険のことなのですが、こちらの https://sgmanual.net/benefits-arbeit-4hour/4時間以上の労働は繰越とありますが、これは例えば失業保険をもらえる 期間が12か月だとして、 1月からバイトを始めて11月まで1日8時間のバイトを週2でしたとします。 当然4時間以上の労働をするとその日の失業保険は繰越になりますが、 11月でバイトをやめた場合、今までの繰越分の失業保険を12月にまとめて 貰えるという理解でいいのでしょうか?

補足

こちらにも受給条件の詳しい動画がありました。 https://www.youtube.com/watch?v=99hkV2_DIr4

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    いいえ。 ここで言う「繰り越し」というのは、最終受給日が後ろにずれるとお考え下さい。例えば6/30が最終受給日だとしてその間に4時間以上のアルバイトを5日間したとします。そうすると最終受給日が「7/5」になります。ただしこれも基本手当の受給期間の上限(1年間)を超えて受給はできません。

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