残業手当や有給について教えてください。 自分は建設の現場で作業をしています。 月給制です。 この前妹の結婚式で2日間休み…

Question

残業手当や有給について教えてください。
自分は建設の現場で作業をしています。
月給制です。
この前妹の結婚式で2日間休みました。地方なので日帰りは難しいので2日間休みました。自分は勝手に仕事が早く終わっても、お金は引かれないし、結婚式の2日間は有給を当てていると思っていました。
ある現場でトータル23時間の残業がありました。残業手当が出るものだと思っていたので、給料日を楽しみにしていました。
ところが何もついていません。
昨日のことです。
社長に言いましたら、早く現場終わっても引いたことないよな。それに残業分入れたら プラマイ0だろと言われました。
これって絶対におかしいと思うのですが、
どうしたらいいでしょうか？
労働基準監督署に連絡しても、早く終わったの引かれますよと言われたらと思い悩んでいますが、早く終わったのは自分のせいじゃないですし、残業も自分のせいじゃないから
そのための月給と残業手当だと思うのですが、社長に言ってもわからないふりをしたり、元請けがくれないから、払えないよとも言っていました。
どうにか、払って欲しいし本当はどれが規則なのか教えてください。

Answer 1

労基署に相談しに行きなよ。
労基法で定められた基準よりも労働者が有利になるようなルールは有効ですが、労働者が不利になるようなルールは全て無効になりますので、あなたの心配するような早く終わったの引かれますよなどとは言われません。