派遣社員が希望のシフトを相談したいとき、まず話すのは派遣先の人ですか？それとも派遣会社の担当者ですか？

Question

派遣社員が希望のシフトを相談したいとき、まず話すのは派遣先の人ですか？それとも派遣会社の担当者ですか？

Answer 1

人材会社で働いています。
シフトの相談とはどんなことですか？

・この曜日は毎週休みたい
・この時間帯のシフトには入りたくない
・週5の契約を週4にして欲しい
など、契約書を見直さないといけないレベルのものであれば、まずは派遣元に相談してください。

ですが、「この日は友人の結婚式だから必ず休みたい(遠方だから連休にして欲しい)」など、連続するものではなく突発的な相談であれば派遣先にお願いします。

Answer 2

派遣先です。

Answer 3

派遣社員でしたらそこの企業と契約してる元請け企業になると思われます。

派遣社員が勝手に取り引き先と交渉して色々と決めてると元請けは良い顔はしないと思いますね。

まぁ。間に挟まれてる派遣業務は難しいところもあるかも知れませんが…一掃の事、全て元請けに任せると自分は面倒な事をやらなくて済みます。

勿論、スケージュールを組むのも元請けですから

Answer 4

派遣先です。
派遣会社と話すのはシフト制かどうか。
具体的なシフトについては派遣先です。