緊急です。 時給が1分単位じゃないのは何故ですか？ 調べましたが原則として決まってますよね？

Question

緊急です。
時給が1分単位じゃないのは何故ですか？
調べましたが原則として決まってますよね？時間内？の働いてる時は置いといて、残業してる時はさすがに1分単位でするべきだと思うんですがそこら辺なぜ1分単位じゃないのか教えていただきたいです。
調べても出てこないので、

残業してもし14分だったらこの14分の間の時給が発生しないのは流石にいけないと思うんですけど、、、
残業してもきちんと給料が支払われないなんてそんなの給料なしで人を働かせてるのも同じじゃないですか

私もバイトをしてて思うんですが普段の仕事でいっぱいいっぱいの時に次の日の準備をいつも以上にしないといけない日とか、残業しないと色々間に合わないからとかで上がらせてもらえなくて残業してますが15分単位だからそれに達しなかった間の給料は出ないからつまりはサービスでしろって事ですよね？
これって弁護士さんとかに相談しても大丈夫なやつなんですか？
ただ正しい給料を働いた分出して欲しいんです。
だから詳しい方にぜひ教えて頂きたいです。

Answer 1

普通に違法です。

労働基準監督署もしくは、法テラスなどに行ったら良いと思います。

以下弁護士さんの解説です。
https://youtube.com/shorts/rwNOSZB9KOY?feature=share

ただ、これよくあります。
セブンとかも昔15分か30分単位じゃないと残業代がつかないシステムでした。

そして多分この件を職場に伝えると居づらくなる可能性があるので、次の仕事を探しておいたほうが良いと思います。

Answer 2

弁護士に相談してみてください。
あなたの言い分がどう他人に思われるか、いい機会です。