派遣社員です。 同じ派遣社員が仕事で不正をしています。 明らかな不正ですが派遣会社の担当者に言いましたが忙しく調査が…

Question

派遣社員です。
同じ派遣社員が仕事で不正をしています。
明らかな不正ですが派遣会社の担当者に言いましたが忙しく調査ができないようなので
派遣元に言った方がよろしいでしょうか？何度も担当に言ってもわかってもらえません。
それでその不正のせいで私が仕事で迷惑になる部分もあります。
確かに間違えたりする事はしょうがないと思いますがわざとに仕事に行かず行った事にしたり
言われた時間通り入らないということは悪質ではないかと思います。

Answer 1

何度も担当者に言っていて動きがないということは、あなたの派遣先や派遣会社にしたら大した問題ではないという認識、判断なのだと思います。

映画やアニメなどフィクションの世界では正義は勝つという場合が多いですが、現実はそうでもないということでしょう。他人を利用したり不正らしきことをして、のし上がっている人は社会にゴマンといるということでしょう。

Answer 2

私の職場にもそういう派遣さんいます。
派遣先の社員も気付いているのに軽めな注意をする位です。直したかと思うと、社員の人がいない時はやっぱりズルしてます。
何だか真面目に働いているこちらが馬鹿らしくなって来てモチベーションがかなり下がっています。

Answer 3

確実な証拠をつかんでから告発すればいいです。

Answer 4

派遣先の指揮命令者に聞いてみたら良いと思います。仕事上の誰かの指示で出社の状況がおかしいのか不明なので、聞いてみたら良いです。

来ない日も出社になっているのは、何か理由ありますか？って聞いたら良いですよ。仕事上で困る事もあると相談もついでにしておくと良いです。