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失業保険について質問です。 正社員で自己都合で退職します。 人手が足りないので次の就職先が決まるまで、週20…

失業保険について質問です。 正社員で自己都合で退職します。 人手が足りないので次の就職先が決まるまで、週20時間以内で手伝い(バイト)に来てほしいと言われました。退職手続きをした会社でアルバイトをした場合、失業保険は貰えますか? 31日以上の雇用の場合は失業保険は貰えないとも聞いたのですが、それは出勤回数に関わらず1ヶ月という事でしょうか?31回の出勤という事でしょうか? 離職票は貰う予定です。よろしくお願い致します。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    失業給付の手続きをして、 7日間待期をすれば受給は可能だと思います。 雇用保険を掛けないといけない働き方では、 失業とならないので気を付ける必要があります。 ※31日以上続くもので週20時間以上なら雇用保険をかけねばなりません。 詳細はハロワへ相談をしたらよいでしょう。 前の勤務先ですので、ホンマに失業か??? となるかもしれないですね。 (電話でなく給付窓口をすすめます。)

  • そのあたりは、ハローワークに問い合わせた方が確実です。

    なるほど:1

    知恵袋ユーザーさん

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