ビズリーチにおけるスカウトについて。 CMなどで最近よく見かける転職サイトです。 先日、企業からプラチナスカウト…

Question

ビズリーチにおけるスカウトについて。
CMなどで最近よく見かける転職サイトです。

先日、企業からプラチナスカウトを頂き、
「面談」を実施しました。ぜひ前向きに入社を検討してほしいと言われ
次回部門長と「面接」を予定しています。

二次「面接」？という扱いになるかと思いますが、普通の面接と同じ様な扱いになるのでしょうか。
各企業によって考え方は違いますが一般的にどうなのでしょうか。

Answer 1

普通の面接です。
御社に入りたいですという「応募者」として準備、望まないといけません。
スカウトされたから、自分は誘われた側、と勘違いすると失敗します。

ということで回答になっていますでしょうか？
＞普通の面接と同じ様な扱いになるのでしょうか。
逆に普通じゃない面接とはどういう疑問を持っていらっしゃいますか？

Answer 2

色々なパターンがありますよね。
私も違うサイトで企業様からスカウトを受け面接に行くことになりましたが、いきなり会長との面接で戸惑いました。
他のサイトでエージェント経由でもいきなり取締役面接が組まれ、これは二次面接、最終面接の扱いか聞くと、これが通ればまた社長との面接が予定されていると言う事もありました。
本来は総務・人事系の方が一時をされますが、部門長であれば一次か二次か分かりませんが、これまでの経験やその会社に入ってできる事等を中心に聞かれるのではないかと思います。