私はうつ病を理由に退職する事になりましたが揉めたりはなかったです。 正直に話しても問題ないですよ。
社会保険に加入してますか? 条件を満たしていれば うつ病は傷病手当の対象になります 最長1年半、給与の2/3を貰いながら療養できます
離職票に離職理由を記載されるので、うつ病だと言って退職した方がいいですよ。 他にやりたいことが見つかったと書かれちゃうと失業保険もらう時に面倒なことになるかもしれません。 一番いいのはうつ病で療養したいと休職することだと思います。 お医者さんに診断書書いてもらって3ヶ月か半年休職した方がいいですよ。 休職中何割かお金もらえますから。 うつ病だと療養後就職活動してうまくいかないとまた再発しそうです。 上司に相談して休職した方がいいと思います。
なるほど:1
どちらでも変わりないと思います
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