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アメリカの労働環境ではよく使用者から労働者への「解雇」が即決され 明日から来なくて良いという話を耳にしますが… その分…

アメリカの労働環境ではよく使用者から労働者への「解雇」が即決され 明日から来なくて良いという話を耳にしますが… その分、失業給付の額や訓練費用等の救済策を潤沢にして相殺しているのでしょうか??

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    会社にもよると思いますが、手当等は無い事も珍しく無いです。 今回マイクロソフトは1万人の解雇者に対して、1年間の給与支払いを行うようですが、そういったケースは極めて稀かと。 一応、州によっては失業手当などは出るものの、まともに働いている時から比べると雀の涙程度のものです。 しかも失業手当は次の年にしっかりと税金の対象となります。 なので失業したら次の職場を必死で探すことの方が多いと思います。

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