初投稿です。 1人ではどうしても解決できないので誰かに助けていただきたいなと思い投稿させていただきます。

Question

初投稿です。

1人ではどうしても解決できないので誰かに助けていただきたいなと思い投稿させていただきます。前職で配送業の委託の歩合の仕事をしていたのですが、2ヶ月締め翌月払い(1月の分が3月末に支払われる)という給料体制で働いていました。
労働時間は時間指定があるので約12時間(8:00〜21:00)、週6日で働いていて毎日死にかけていましたがとてもやりがいを感じていました。

実家から遠く離れたところで仕事をしていた為一人暮らしなのにも関わらず、会社の社長に給料を支払ってもらえず、毎日ご飯を食べれない、恥ずかしながらガス代、電気代が払えず水風呂しか入れない生活をしていて精神的に耐えきれず仕事を逃げ出して実家に逃げ帰ってきました。

しかし、社長に自分の購入した自家用車を職場の近くにあった方が使い勝手がいいだろという理由で預けていて、返して欲しいと頼んでも2年後にしか返せないとか、頼んでもいないのに傷がついていたから直した、そこでかかった費用を稼ぐ為に知り合いにレンタカーとして貸し出す(もちろん許可など一切出していません)など言われて未だに返してもらっていません。

弁護士を立てて給料の回収、車の回収をしようと思っていますが、全て電話や直接のやり取りだったので録音などはできておらず、証拠が何もない為給料の回収は無理、車の回収もしたいが返せないの一点張りで話が一向に進みません。

こういった場合どうすればいいのでしょうか。

自分の車を勝手に商売道具に使われて、あまり乗っていない新車だったのにも関わらず他人に乗られて走行距離も加算されて返されてはい終わりも腑に落ちません。

何か他にもいい方法があれば教えていただけるとありがたいです。

Answer 1

給与の支払いは会社の義務です。支払いは銀行振込なので送金記録を提出させれば（訴えれば要求できるし、無いなら振り込まれていないと判断される）支払い有無を立証できます。また自分の給与振り込み口座の入金記録があるはずです。
車は名義人のもの、貸し出しのための記録がなければ不正利用なので利用料を設定して通知しましょう。

まず覚えている限りの記録をノートに記録しましょう。時系列に沿って記録があるとそれは証拠として認められる可能性が高いです（裁判官がそう判断する）。
弁護士に依頼するにしても文章でそういったものがなければ動けません。
そしてはやく弁護士に相談しましょう。相談と依頼は別ですが1万くらいはかかるとは思いますが、方向性（諦めたほうが全体的に安いとか、はやく動きましょうとか）がでるはずです。

Answer 2

＞こういった場合どうすればいいのでしょうか。

結論から言います。ほぼどうしようもできません。

弁護士も「証拠があっての法的行動」になりますので、それれがなにも無いとどうしようもできません。
もしかしたら完全に作り話、あなたの妄想かもしれないようなことにクビは突っ込めないという事になります。

また「給与の未払い」と書いていますが、よく読むと「配送業の委託の歩合の仕事」「2ヶ月締め翌月払い(1月の分が3月末に支払われる)」と記載があるので、業務委託だという事が伺えます。

であれば、そもそも給与ではなく報酬ですし、労働者ではなく委託業務先になりますので、労働基準法などの適応外になります。
であれば、これらの出来事はすべて「民事」になりますので、労働基準法などに守られませんから、労働基準監督署でもほぼどうにも出来ません。

ただ現状打開できるかも、という方法論はあります。
それは「採算や費用度外視で弁護士に頼む」です。

要は、なんの成果もなくかなり赤字になることを覚悟で、弁護士とそういう契約をし、「弁護士さんには動いてもらった分の報酬はかならず出す」という契約をすることです。
「例えなんの成果が無くても、弁護士報酬50万円を支払います。成功すれば別途報酬を乗せます」
とかなら、動いてくれる可能性はあります。
（良い弁護士は依頼者のマイナスになることは引き受けませんが、報酬だけ目当ての弁護士もいますから）