飲食店のパートに応募しようか悩んでいます。

Question

飲食店のパートに応募しようか悩んでいます。個人経営の飲食店で、現在開業されて5年目にして初めてタウンワークに掲載とのことでした。他の求人サイトに掲載されていたかは不明ですがおそらくされていないと思います。
店に食べに行ったことはないですが、店内には数ヶ月前から募集のポスターが貼ってあるようでした。

上記はあまりポイントではないかもしれませんが、
個人経営であること
昼の時間帯希望ですが、そもそも勤務人数が少なそうで、子供がまだ小さいため何かあったとき休みにくいのではないかということ
飲食店で働いた経験がなく、発達障害傾向のある自分に務まるかということ(コンビニでの仕事は難なくこなせていました)
など不安要素が多く、応募に踏み切れません。

今までタウンワークに載っていなかったということは、皆なかなか辞めなかったということか、、
挑戦してみるべきでしょうか？

Answer 1

飲食店経営者です。
興味があるのならグダグダ言っていないで応募すればいいだけの話です。
心配しなくても、そもそも条件等が合わなければ採用されませんし、採用されても使い物にならなければ追い出されます。

Answer 2

タウンワーク以外で募集かけてたとか単に人が足りてたとかじゃないでしょうか？子供さんが小さくて急に休まれると特に個人店なんかは少ない人数で人を回してたりするので どうでしょうね、、、マクドナルドとか元々大人数雇ってて急な休みでも他の人で対応できるような職種の方が良いかも．子供さんの急な発熱とかでのお休みはしょうがないにしろお店にご迷惑をかけるのは違いないです．ですので面接を受けるにしても
子供のことで何かあった場合 急にお休みしてしまう可能性があるかもと不安要素を伝えるべきだと思います。それで採用されたらたまにの休みなら多めに見てくれるてことだと思います．そういうのがダメなら落とされるでしょう．ちなみに今まで急に子供さんのことで休まれたことあるんですか？

Answer 3

迷っているうちに決まったら残念な気持ちになるので、チャレンジしてみるのがいいと思います。
応募しても採用されるとは限りませんし、面接に行ってあなたがここで働きたくない、と思うかもしれませんし。