来週から有給を使用し早めに産休に入る予定でしたが、検診で頻回なお腹の張りを指摘されて来週といわずすぐに休んだほうが良いと…

Question

来週から有給を使用し早めに産休に入る予定でしたが、検診で頻回なお腹の張りを指摘されて来週といわずすぐに休んだほうが良いと言われました。1週間だけ傷病手当をもらう場合、育児休業給付金、出産手当金はどのような計算方法になるのでしょうか？
本来産休前6ヶ月の給与で計算だと思いますが、12月に1週間だけ傷病手当で過ごして無給だった場合、12月は計算に入りませんか？

Answer 1

賃金の締め日、産休開始日、締め日〜締め日の中での出勤日数によって変わります。

なので、12月が入るかもしれないし入らないかもしれないです。
もう少し情報いただきたいです。