解決済み
残業代は1分単位で支払わないと違法だ、というのを見ましたが、15分単位とか、6分単位とか、結構ありますよね? 容認されてしまっているのでしょうか?
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争えば会社が負けます。 ただ、仮に15分単位として、平均7.5分カット、 時給2000円で年間240日として、二年間で請求できるのは、15万円です。 15万円のために裁判起こして果たして採算が合うのか?ということです。 裁判費用と裁判での拘束時間がありますので。
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