昨日会社が倒産すると社長の方がら口頭で連絡がありました。書面は無し。

Question

昨日会社が倒産すると社長の方がら口頭で連絡がありました。書面は無し。しかし、言われた解雇日まで2週間を切っており解雇金について説明が無かったのでこちらから質問したところ、解雇金！？何の事？という感じでした。給料も確実に払えるかどうか断言できないとも言われました。
正直、来月で入社1年になりますが急な解雇で困惑しています。
入社時、今まで働らかれていた方が全体の7割程度退社されました。小さな会社ですし、何があったのか不安でしたが今となり理由が分かってきました。
※直属の上司は社長で、以下は社長の事になります※
⚫︎仕事の連絡や問い合わせメール、電話をしても基本無視。
⚫︎事務所に戻ると言って戻らない。
⚫︎請求関連の仕事は期日を過ぎても行わない。
⚫︎取引先、社内の人に平気で沢山の嘘をつく
⚫︎取引先に従業員の名前を使って、◯◯さんが処理した、担当している等平気で言う。
（従業員はもちろん知らず取引先から電話で知らされる事が何度もありました。直接頼まれたのに期日までにできなかったので咄嗟の言い訳だと思います。）
⚫︎給料が遅れる（遅れることに連絡も謝罪も無し）
⚫︎来客の約束があっても時間に遅れる。ドタキャンも茶飯事。
⚫︎夫婦揃って高級車（奥さんは役員でも社員でもなく、奥さん名義の車の支払いは全て会社持ち。車両代、保険、ETC、ガソリン毎月約30万円程度）
⚫︎クレジットカード使い放題（毎月30万〜60万）
⚫︎レシート、購入の詳細がわかるものは一切出さない
⚫︎会社で契約のスマホ課金（6万程度）
⚫︎元請と下請けの請負金額が同じ
⚫︎素人から見ても有り得ない高額な下請け業者の日当
⚫︎毎月の支払い滞納（何社も）
⚫︎親の給料を渡さず全額自分の財布へ
⚫︎経理にも嘘の入金情報を伝えて混乱させる

など色々ありました。
事務員3人おり全員が同じ状況です。
賞与も少し前までは7月末に出すと言われていたのに、昨日になりこちらから聞いた所『そんな事今考えてない』と言われました。
現時点でも夫婦で高級車に乗ったり、カードも使い放題、役員報酬も満額受け取りしているのを見ていると賞与がない事がとても腹立たしく思います。
辞める日まで事務処理しておいてといった感じで後は放置です。
後の事を考えると一年経って退職したかったのですが叶いそうもなく、毎日怒りを抑えながら仕事をしています。
このまま退職では本当に悔しいので何が良いお考えがありましたらご教示いただけないでしょうか。何卒よろしくお願いいたします。

※知恵袋初心者で、乱文、長文で申し訳ございません。

補足

※解雇金とは解雇予告手当です。
申し訳ありません。

Answer 1

倒産で弁護士が入れば、会社の財産、権利義務の調査をします。
未払い給料、退職金、解雇予告手当でしょう。

後は、社会保険関係ですね。
離職票、健康保険、厚生年金。

給与支払いと源泉徴収票。
従業員の給与や退職金が払えないときは、従業員に未払い賃金立て替え制度の利用案内をすることです。
色々条件はありますが。

30日前までに解雇予告をしなければ、30日までの不足分の賃金は払う必要があります。

Answer 2

大変お困りですね。
それにしても、どうしようもない社長ですね。
さて、様々な労働問題に対する相談ができる窓口が
各地の労働基準局の中にあります。
そちらにお電話してご相談なさるのが宜しいと思いますね。
廃業ではなく倒産ですから、資金繰り上の問題などかと。。

厚生労働省：総合労働相談コーナーのご案内
https://www.mhlw.go.jp/general/seido/chihou/kaiketu/soudan.html