公務員のボーナスを０．５ヵ月にするとどうなりますか？

Question

公務員のボーナスを０．５ヵ月にするとどうなりますか？

Answer 1

今より少ない税収で行政が行われることで、
民間企業に勤める会社員の給与が実質上昇、
景気が改善します。

また、民間の方が給料が良いということになれば、
現在公務員に甘んじている有能な人材が民間に流れ、
経済を活性化してくれます。

公務員は安定しているけどボーナス少ないのが我慢できる人は残りますし、
もっと稼げる＝有能な人は民間へ流動。役所の人余りなどたちどころに改善されます。

Answer 2

生活が不安定な人間の数が増えればそれだけ景気が悪く
なるだけだと思います。
今の不況が外需の消滅以上にダメージが大きいのは、
企業が客でもある従業員を追い込んでいたため、内需が
伸び悩んでいるところにあると思います。
企業経営者達は目先の利益に目を奪われて、景気が良
かろうが悪かろうが残業代やボーナスをカットしたくてうずう
ずしています。
今必要なのは安定した立場の人を少しでも増やすことでは
ないでしょうか
日本の勤労者の大多数を占める中小民間企業のサラリー
マンが安定や幸福を実感できるよう、労働法制を整備して理
不尽なことを簡単にさせないようにタガをはめ直すことが必要
です。
又、株主配当や経営者の蓄財に分配されるべき果実が消
えている状況も改善しなければあなた自身の待遇は改善され
ません。（昨年の好景気の際、本当に業績連動を実感できま
したか？）
公務員のボーナスを下げれば景気が良くなるならやれば良い
と思いますが、閉塞感から不満のはけ口を公務員に向けている
だけのように思います。

Answer 3

公務員ですらボーナス０．５ヵ月なんだから・・・という論理で中小企業の経営者が大喜びです。

Answer 4

必要最低限の仕事をするようになります。馬鹿馬鹿しくて人の為に働く気持ちなど失せます。
公務員バッシングなんて所詮は選挙を見据えた党利・党略です。