大学4年、コンビニ夜勤をしている者です。

Question

大学4年、コンビニ夜勤をしている者です。ワンオペで勤務（22:00〜6:00or22:00〜5:00）していますが、ワンオペの場合、正規の休憩というのは取れないという情報を見ました。私の勤務しているコンビニは、勤怠を押す際45分休憩を押さなければならず、多少休憩っぽいものを取ることはできます。少し給料に割増してくれているみたいですが、オーナーもシフトリーダーもあんまり頼りにならない部分があり、実際どのくらい割増されているのかわかりません。まだ知識が浅く、このワンオペのような場合、実際の給料に何割ほど割増されるべきなのでしょうか。
教えて頂ければ幸いです。

Answer 1

22:00~5:00の就労は、全就労時間に、１時間当たり25%の割増計算と、
法律は謡っています(労基法37条）。
どの様な計算をされてるのかご確認が先です（同15条）
休憩も法定が有ります（同34条）。
夜間のワンオペに法律は何も書かれていません。
暇な時間が休憩だと言われりゃ、納得されるかです。

割増計算が有るか無いかは、
戴いた『労働条件通知書』でご確認ください（法15条）。

Answer 2

休憩って仕事をしないで休める時間です。なので、実際に休憩が取れていないなら、勤怠に休憩を入れないべきですが、6時間働くと45分以上の休みを取らせないとならないので、そうなってしまっているのですね。
お客さんいないときにやりくりして休んでください。
質問への回答は割り増しされるかどうかはオーナー次第