教えて!しごとの先生
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労働基準法についての質問です。今、私はある派遣会社で寮に入って働いています。その派遣会社との契約で寮費は無料なのですが、…

労働基準法についての質問です。今、私はある派遣会社で寮に入って働いています。その派遣会社との契約で寮費は無料なのですが、一日でも休むと自分で払わなければいけなくなってしまいます。労基について調べたところ、契約不履行に対して罰金を支払わせる等のことは違反だそうです。私の契約は違法なものなのでしょうか?

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知恵袋ユーザーさん

回答(3件)

  • その契約が、賠償予定の禁止規定(労基法16条)に抵触するかどうかは、労基署に相談されるのが最も確実だと思います。

  • 罰金じゃなくて休まなかった褒賞として寮費を会社が負担しているのでは? それなら少なくとも労基法上の問題はないことになります。

  • 1日で?いくら派遣でも聞いたことないよ。 報告しよう↓ https://www.mhlw.go.jp/form/pub/mhlw01/roudoukijun_getmail

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