派遣やフリーから正社員になるのはたいへんですか？ 30代半ばです。 ITコンサルの会社でエンジニア兼コンサル…

Question

派遣やフリーから正社員になるのはたいへんですか？

30代半ばです。

ITコンサルの会社でエンジニア兼コンサルとして正社員で働いています。
もともと派遣から正社員になりました。SPIなどもあり地味に苦労した記憶があります。

正社員を辞めたいと考えています。
コンサルとはいえ、ベンチャーで、何でも屋さんといった業務です。
正直下流（開発・運用・テスト）も担っています。
下流を見下しているわけではありません。
ただ、上流をやりたくて入社しています。

ぶっちゃけもう開発したくないです。
年俸も高くはないし、残業代出ないのでモチベーションも下がりっぱなしです。
ただ「正社員」を手放すが勿体ないのだろうか…
と考えています。

年齢が上がり、転職も難しくなるのはリスクですよね…

Answer 1

下流工程と上流、源流工程とでは単価が倍くらい違います。上流、源流はとても難しいからです。

それでもやりたい、やれるのかどうか、をご自分で検証してみては良いでしょうか。

一度大手のコンサルファームに転職し、経験するとわかると思います。

あまり年齢のことや、今苦労して入った会社の立場を放棄するなど、は考えずにトライしてみたら良いかと思います。
タイミングやその人次第でしかありませんからね。
楽な方、稼げる方、という視点で転職する動機はわかりますが、実際はそんなに甘い話はなく、倍稼げるようには3倍しんどくなるケースが多いですよ。
ただ、これもその人のスキルやキャリアやアウトプットにより変わりますので、中には独立して10倍稼げるようになった方も沢山います。

目安としては、自分より優秀な人はいない、という自負があるかどうか、これがポイントかと思います。
ファームに行っても独立してます、名指しで指名されないと将来行き詰まります。
まずは実力をつけて、営業しなくても仕事のオファーがたくさんくる状態を作ることが先です。その後、ファームに転職してもフリーランスでも事業会社でも、条件の良いところを選べば良いのです。

Answer 2

続けながら転職すればいいだけでは？
正社員クビにするの難しいので、転職活動に本腰を入れて転職できたら辞めればいいと思います。