転職活動をしていて内定を頂きましたが、年収を聞かれた際に誤って年収を伝えてしまったかもしれないと今になって心配になってお…

Question

転職活動をしていて内定を頂きましたが、年収を聞かれた際に誤って年収を伝えてしまったかもしれないと今になって心配になっております。前職が10ヶ月と一年未満の勤務だったため一年間働いた場合の見込み年収を面接では答えましたが、改めて見ると2021年の源泉徴収と70万円ほど差が出てしまっていました。
(答えた額は前職の1年間の年俸＋もらったインセンティブ＋ボーナスの見込み)

前々職の1.2.3月分の給与が前職より低いことと、ボーナスが12月支給→1月支給にずれたため自分の思っていた年収とズレが出てしまいました。
こちらは、虚偽の申告になってしまうのでしょうか？

補足

転職先の内定では自分が伝えた年収と同額を提示されております。
(2021年の源泉徴収＋70万の額)
実際に前職で1年間働いた場合、上記想定額になる予定でしたが、会社都合の退職により10ヶ月での退職となりました。

急に不安になり、ご回答いただけますと幸いです。

Answer 1

質問者様の年収を決める上で確認されたものであれば、1年間働いてもらえる金額（想定年収）を答えて問題ないように思います。

虚偽の申告を心配されるのでしたら、会社に確認を入れられてはどうでしょうか。

インセンティブなどの話は、相手に交渉の余地を与えるので自分からは触れず、「前職の年収を確認された時、○○円と答えましたが、実際は10か月しか働いていませんので、○○円です。1年間勤務した際の収入額を年収と考えてお応えしましたが、回答に誤りがあってはいけないと思い、改めてご連絡させていただきました。」
と伝えてはどうでしょうか。

年末調整の際に、源泉徴収票を提出することになれば、前職での支給額はわかりますので、心配は早いうちに摘んでおく方がいいと思います。
（その時、虚偽の申告があったと言われて揉めると大変ですからね）

質問者様のご活躍をお祈りしています。

Answer 2

その程度なら問題にならないですから、気にしなくて大丈夫です。。

Answer 3

多く言ってしまったと言う事ですか？