転職活動について 相談させてください。 前職は販売をしていた24歳です。 2年目の秋に体調を崩し鬱になり休職、そのまま…

Question

転職活動について 相談させてください。

前職は販売をしていた24歳です。
2年目の秋に体調を崩し鬱になり休職、そのまま退職しました。退職後8ヶ月経った今体調が良くなったので転職活動をしています。体力的にも立ち仕事が難しく
事務職を志望しているのですが求人を見るも
私の経歴がボロボロの為
未経験事務の求人がなく、書類も中々通りません。

そんな中、知人が知り合いの事務所(士業)を紹介してくれました。
その事務所は基本給は16万と安いのですが昇給が毎年5000円以上(去年までは1万円だったそう)
賞与は4ヶ月分、残業ほぼなしで
私が鬱と言うことを知った上で雇ってもいいよ
(週2-3のアルバイトでも週5の正社員でもいいよ)と言ってくれました。

現在鬱で実家に戻らせてもらい在職中に600万程貯金をしたので、給料面は安くてもどうにか生活できそうです。
給料を考えるよりも、まず社会復帰をする事を第1に続けられそうな所で経験を積むのがいいか、現在24歳で第二新卒と呼べるギリギリの年齢なのでもう少し転職活動をした方がいいのか悩んでいます。

事務所自体は今の私にはすごく条件がいいのですが、私がまだ体調が治っておらず仕事を探していない時に勝手に知人が弁護士の先生に
話つけたから面接に行って、行かないと失礼だからと言われ1度お会いしたところ
雇ってあげるよと言われ、実はまだ体調が万全ではなく…とお断りしたところ無期限で待っていてくれると仰ってくださったのですが
その間に知人がその事務所で働くこととなったのですが、それまで働いていた事務員さんに
私の方が仕事できますからとマウントをとり
空気は最悪になっているそうで、
なんだか今すごく事務所内が面倒な事になっています。。

知人は、私が働いてる時に
(私)さんも働き始めたらそれまで働いてた事務員を無視して2人で仕事できるから来てよ！
と仕切りに誘ってくれるのですが
あまりそういった角が立つことはしたくないですし(知人は数カ月したらその事務所を辞めます)
働く前からそういった人間関係のゴタゴタみたいなものの話をされると、正直憂鬱です…

ですが、他に仕事も見つからず
知人に急かされているので今週中に
その事務所でお世話になるかどうか決めなくてはなりません。。
自分のことですがよくわからなくなってきました。

皆さんならどうされますか…？

Answer 1

私ならブランクを埋めるために就職しますね。第二新卒でもブランクがあれば雇ってくれるところはほとんどないですよね？
知人は数ヶ月で辞めるなら放っておけばいいと思いますし、事務の経験は次の転職にも有利ですよ。
数ヶ月待ってくれるなら知人が辞めてから働いてもいいわけですしね。

Answer 2

そうですね！現時点で乗り気ではないのであれば、無理して行く必要はありません。

しかも完治していないのですから。

無期限で待ってくれるというのであれば、その言葉に甘えましょう！

あと、第二新卒に関しても、やはり離職率の高い業界ばかりですのでね。ようするに、新卒入社をすぐに退職した人や、既卒者ならウチに来てくれるかも？と若い高学歴を期待しているわけですが、

やはりサービス、小売り、流通系が多いです。

ただし、もちろん転職活動を始めて良いところがあれば転職しても良いと思います。

前向きな証拠ですから。

がんばって！

Answer 3

質問者様

おつかれさまです。

私の考えでは、事務職を希望しているならば一旦、紹介頂いた会社で、週2.3回リハビリ勤務から始めるのが良いかと思います。

8カ月間の離職期間は思った以上に体力・気力を失っています。
復職プログラムが用意されている精神科クリニックや病院もある位です。
最初からフルタイムでしかもキャリアチェンジということも加われば、尚更
消耗は激しいと思ってください。

質問者様は知人との関わり方を気にされていますが、数カ月でその方が辞めると決まっているならば、知人は知人、質問者様は質問者様と割り切りも必要になるかと思います。
なので必要以上に知人と関わりを減らすためにも、最初はリハビリ勤務から始めて、体力・気力が戻ってきたら次はフルタイム勤務と徐々に負荷を上げ
ることが良いかと思います。

以上、参考になれば幸いです。