転職活動を行なっているものです。 ハローワークからの求人と転職エージェントの両方を用いて進めています。

Question

転職活動を行なっているものです。
ハローワークからの求人と転職エージェントの両方を用いて進めています。ハローワークの人は逆質問で気になることは正直に聞いていい（月の平均残業時間、具体的な福利厚生等）と言ってましたが転職エージェントは聞くのはよしたほうがいいと言ってました。どちらを信じればいいのですか？

Answer 1

話が出てきたところが違うかもしれませんので、どちらが正しいかはわかりませんが、基本的には正直に聞く方が良いです。転職エージェントは自分の紹介先でそれをやられると企業からの評価が下がると考えているのでしょう。

Answer 2

聞き方によると思います。逆質問でその辺ばかり聞く人は、仕事の意欲が低いと見なされかねないと思います。
私自身はエージェントで転職しましたが、その辺の話は内定が出た企業からだけ聞きました。エージェント経由で聞いたり、内定後にそこを聞くためのオファー面談を用意頂いたりです。面接の場では、自分が求める働き方は話しましたが、逆質問で直接聞くことはしませんでした。