退職後の動きについて

Question

退職後の動きについて今年の12月15日付けで今の会社を退職します。
辞める理由が結婚で
相手の転勤に合わせ引越しをします
引越し時期が3月か4月になる予定です。

【失業保険について】
自己都合退職になるので
3ヶ月間の求職活動の後に受給という流れになるかと思うのですが、
その場合、やめた後直ぐに求職活動となると
1~3月に求職活動を行い
受給が4月以降になります。

関西→関東に引越しになるので確実にハロワの管轄が違うため、どうすればいいのかが分かりません。

①求職活動をしていた時と受給するまでの間に
苗字、住所が変わっていると手続きが
ややこしいのでしょうか？
(求職活動は関西、受給は関東)

②失業保険というものは12月に退職し
4月から求職活動という感じに
することが出来るのでしょうか？
(退職から何ヶ月も空いていてもいいのでしょうか)

【年末調整について】

①年末調整は自分でしないと行けないのでしょうか？
給料の締め日が15日なので15日付けで退職するん
ですが給料日は25日です。
こうなった場合、
会社ではしてくれないのでしょうか？
自身で行わなければならないのでしょうか？？

【保険】
今の会社で使っている保険証を返さなければならないのですが、
国民健康保険に切り替えるか任意継続するか
悩んでいます。

年齢：２１ 年収：２００万前後(200~210辺りです)
扶養者(子供や親等)なし
退職後は一人暮らし→実家暮らしになりますが
父の扶養には入りません。

この条件の場合、
国民健康保険はどのくらいかかるのでしょうか？

今支払っている保険料は月々17,000~18,000程度です

減免措置に該当するのでしょうか？？
計算方法が調べましたがイマイチ分かりません。

よろしくお願いいたします

Answer 1

【失業保険について】
失業給付の条件で、結婚理由の退職は対象外です。
当面結婚の予定なしにして、住民票も移さず、
認定日のみ戻ってくる対応なら、受給できるかもしれません。

↑こちらは諦めるのがおすすめ。

【年末調整について】
会社で年末調整するので、問題有りません。

【保険】
国民健康保険 多くて年20万円ぐらい。
任意継続にすると、２年間の縛りが出ます。

国民健康保険に加入し、
婚姻届けと同時に、社会保険扶養に入るのがお勧め。
減免措置には該当しません。