【派遣 職場見学 辞退について】

Question

【派遣 職場見学 辞退について】今二つに一つ、派遣仕事を選択することになり、二つともに職場見学が決まっています

必ず二つが受かる保証はないため、二つ全て見学にいき、最終的には一つに絞りますが、そもそも見学までいって、その後辞退【やっぱり辞退します】というのはありですか？

無職のため、見学を一つだけにはとてもできません

いきるか死ぬか、かかっているからです

二つ受かる、片方受かる、両方落ちる、のどれかしかありませんが、あくまでも両方受かる場合を前提にした回答をお願い申し上げます

Answer 1

派遣会社で働いています。

複数の職場見学に行き、面談後に合わないと思い辞退は全く問題ないです。
ただ、引き受けた後に辞退されるのはとても困るのでやめて下さい…。

担当営業に伝えるとしたら、「複数社の面談を受けているので、早く決まったところで働きたい」と言ってくれれば嬉しいです。
(場合によってはスタッフさんの都合に合わせることも可能です)

職場見学、頑張ってください！

Answer 2

＞その後辞退【やっぱり辞退します】というのはありですか？

もちろんアリです。
選ぶ権利はお互いにあるのです。何も気にする必要はありません。
今は仕事を探している人も多いですから、あなたが断っても派遣先は困らないでしょう。

Answer 3

ありというか、同時並行は普通では？