３日前にで民事再生中のゼネコンの現場で全治１ヶ月の怪我しました仕事に出れません。

Question

３日前にで民事再生中のゼネコンの現場で全治１ヶ月の怪我しました仕事に出れません。
労災かとおもいきや自分の所属している会社が休んでいる給料保証も治療費用も全て払ってくれると言うんですが、普通ゼネコンが全て払うんではないでしょうか？
今から労災事故にしても間に合うでしょうか？
民事再生中のゼネコンが労災保険などしっかり払ってくれるのでしょうか？
保険に詳しいかたよろしくお願いいたします。

補足

労災にした場合自分の保険証はいるんでしょうか？

Answer 1

◆ご質問者様はゼネコンの下請業者の従業員、という位置づけで宜しいでしょうか？
普通で考えたら、ご指摘通り元請業者（＝この場合ゼネコン）の有期労災の
補償対象になります。
◆ご質問者様の所属している会社（＝下請業者）の言い分をお聞きしていますと、
どうも「労災隠し」のような気がしてなりません。
◆元請業者の翌年度労災保険料に響いちゃう、とか、無事故運動展開中で
とても事故だなんて言い出せない、等の理由で、下請業者が自社の従業員の
労災事故を隠す行為で、ワリによく見受けられます。
もち、完全違法行為です。
◆まず所属会社の説明を良くお聞きになることをお勧めいたします。
日本の労災は、民間保険会社も真っ青な素晴らしい保険です。
まずは同等の補償を確保するところからだと思いますよ。