希望退職についてです。

Question

希望退職についてです。次の転職先が決まって、退職しようと思っています。
私の職場では3ヶ月ほど前から希望退職を募っています。
この時に希望退職を使った場合、次の職場で不利になる事や
再度転職する際に不利になる事などはあるのでしょうか？

また、希望退職の対象入社日でない人も退職する際に交渉すると使えたりするのでしょうか。

Answer 1

前職で懲戒解雇にでもなっていない限り、新しい職場で不利になる
ことはないですよ。

もし希望退職に当てはまるなら、ぜひ応募してください。
ただの退職より、ずっと条件が良いですから。

対象者でない場合（年齢など）、会社側が認めてくれないのが
普通です。ただ会社としては人を減らしたいので、ダメ元で
相談してみる価値はあります。もちろん初めから退職（転職）の
意思があるなど、おくびにも漏らさず交渉しましょう。