週5日勤務、1日5時間＝週25時間のアルバイトの場合、80%出勤した場合は 有給は付与されますか？

Question

週5日勤務、1日5時間＝週25時間のアルバイトの場合、80%出勤した場合は
有給は付与されますか？週4日や週3日でも付与されるという記事は見ますが、週5日のパートの場合の
記事は探しても見当たらないのでご存知の方、教えてください。

補足

週30時間以上の場合、〇日付与
週4日勤務の場合、〇日付与
週3日勤務の場合、〇日付与
という事は知っています。
※週5日勤務で週合計25時間の場合は、どれに当てはまりますか？

Answer 1

そもそも年次有給休暇は「雇用形態に関係なく一定条件を満たせば付与」されます。

一定条件とは貴方が仰った「出勤率８割以上」です。

従って、出勤率が８割以上であれば、付与日数に差は出る可能性はありますが、有給休暇自体が１日も付与されないということはあり得ません。

で、実際に付与される日数はというと、貴方の場合１日５時間・週２５時間勤務ですが、週５日勤務なので「比例付与」には該当しません。

つまり、通常の社員（正社員やフルタイムで働いている人）と同じ日数が付与されます。

Answer 2

有給休暇の週5と週6の方は
表1に書かれた日数が付与されます。
https://www.mhlw.go.jp/bunya/roudoukijun/faq_kijyungyosei06.html

週1～週4の方は表2をご覧ください。
勤務時間は賃金に関係で有って、休暇日数には関係しません。
有給休暇の付与日数は、勤務時間で計算されません。
契約した労働日数を80%以上の出勤率が対象です。

Answer 3

はい、法的にはそうですよ。80％で付与されます。あくまで会社が従っていたらの話ですが。