解決済み
転職を考えています。現在の仕事の経験が生かせる業種、職種を教えてください。はじめまして。私は中小ゼネコンで建築の施工管理をしている27歳です。主にRC造の投資向けマンションを建てている会社に勤めています。学歴はMARCHの建築学科を出てて、訳あって25歳から就職したので、現在は2年目で、もうすぐ3年目突入します。給料は額面上24万円程度です。 今の会社は残業しても残業代を出してくれないし、それを訴えてもまるで聞いてくれません。また、上司が感情的な人で、一方的に話したり怒ったりする上に部下に興味がなく、頑張ってもその成果を評価してもらえません。 現場に出ていると様々な会社の人と関わる機会があり、現在の現場監督としての激務に対して、もっと休みも確保できて、給料のよい仕事があることもなんとなくわかってきました。 そこで、転職をしようか悩んでいるのですが、せっかく現場監督として建物の良し悪しの判断がつくようになったので、そういった経験が有利に働くような仕事はないかと思っています。 もちろんお金を稼ぐ以上甘い話はないのでしょうが、今の会社の仕事を頑張っても評価してもらえない環境が本当に嫌です。何か良い職業はないでしょうか?
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こんにちは。人材紹介会社を15年ほど経営していた者です。 今は都内でマンション経営をしています。 1)あなたの市場価値は、まだ実務経験が2年ほどしかないので、今の業務経験をどの程度売りにできるのか判断は企業側がする形になるかと思います。 2)もし、あなた自身にこれと言ってやりたい仕事がないのであれば、まずはリクナビNEXTやDODAなどの大手の転職情報サービスサイトにご自身の経歴を詳細に記載してみて、どのようなスカウトメールが届くかを参考にしてみて、決めて行けば良いかと思います。 3)学歴はしっかりされているようですので、あとはこれまでの仕事での実績をちゃんとアピールするように職務経歴をまとめてみると良いと思います。いくら仕事を頑張った人でも、職務経歴書が上手に書けない人は良い転職はできませんので、まずはそこからだと思います。そこをクリアできれば、その次は面接対策です。
サービス残業は無し、給料面も納得の条件等なら現場監督を 続けてもいいと思いますか。 それとも現場監督の仕事そのものが嫌になりました?
就活お疲れ様です。 ゼネコンでの経験しかないのでしたら、転職先もゼネコンか下請しかないでしょうね。 建設業事態が休みの少ない業界ですから、どこの会社に行っても条件は変わらないと思いますよ。 特に人手不足で給料も上がっていますから、残業代も会社によると思います。 色々探すと良いと思いますよ。
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