市役所で働いている新入社員です。

Question

市役所で働いている新入社員です。有給休暇が20日、夏季休暇が5日あるのですが、1年目だと何日使ってよいのでしょうか？
わたしの部署はあまり忙しくなく、有給をたくさんとる人もいるば、全くとらないひともいます。
有給は来年に繰り越しできますが、夏季休暇はできません。

Answer 1

使いやすい雰囲気であれば、バンバン使ってしまいましょう。
ただ、中には「新人のくせに」と難癖つけるおっさんもいるので、ハイペースで使わないよう注意すべきですね。

夏季休暇は逆に使わないと怒られると思いますので、遠慮することなく使いましょう。

Answer 2

初年度ですから好きなだけ使うといいです。
余った分はすべて繰り越せますから心配いらないです。
調整するのは来年度からで大丈夫だと思います。
月1.5日ペースで計画的に使うといいです。