個人的な考えです。 将来性は無いです。 しいて言うなら、高収入を求めてないなら悪くは無いです。 高収入を求めてるなら、ブラック企業です。 最初は安月給で、規則もうるさくて良いなら、大手の運送屋なら、将来性はあるかも知れません。 質問者様が、運送業に何を求めてるかによって、変わります。 高収入・厚待遇・楽・自由・法令遵守などを求めてるなら、間違いなく現実を知って嫌になります。 どんなに人手不足と言われようが、現在のような安い運賃で、労働時間も限られてるとなると、売上など上がるはずも無いので、給料は安いです。 しかし、運賃は安くても労働時間を無視して運行をしている会社は、それなりの売上が上がるので、ソコソコ給料は良いでしょう。 ただ、それが将来性に繋がる訳ではありません。
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どういう意味での将来性? 昇進・昇給がある世界じゃないから、何年やっても給料は増えないよ。何かの技能が上達するとか、部下を持ってマネジメントするとかって仕事じゃないからね。
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低め安定
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