失業保険給付の仮手続きについて。 3/31付で会社を退職しました。 離職証明書というのが4/8に届きすぐ返送しま…

Question

失業保険給付の仮手続きについて。

3/31付で会社を退職しました。
離職証明書というのが4/8に届きすぐ返送しました。4/14に会社に電話で確認したところまだハローワークには提出していないようです。
できれば早めに失業保険給付の申請をしたいと思っています。年金事務所で退職証明書はもらいました。

退職理由は会社的には自己都合になっていますが、10
〜12月3ヶ月連続で残業時間が45時間以上です。
もしできるなら会社都合退職にしたいと思っています。電話でハローワークに問い合わせたところ申請の時に話を聞いてから決めますとのことでした。
この場合でも仮申請はできますか？

ハローワークに電話しましたが忙しいようでなかなかつながらなかったのと説明がわかりにくかったのでこちらで質問をしてみました。
よろしくお願い致します。

Answer 1

「申請のとき話を聞いて決めます」

離職理由の食い違いをハローワークに異議申し立てる際には、原資料となる離職票提出が不可欠です。

離職票がなくての仮申請では、行ったところで離職段階で(真実の)申請やり直しになるため、「申請の時期を端折る」効果としては全く期待できないこととなるんですね。

※「異議を申し立てる」うえでは、離職票以外にも各種の証拠資料提出が不可欠で、退職先への依頼を伴います。特定受給資格者の「Ⅱ 解雇等により離職した者」の(５)の要件に当たりますので、ご確認を(pdfファイルです)
https://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11600000-Shokugyouanteikyoku/0000147318.pdf