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49歳男性ですが、現在就職活動をしていますが(大阪)なかなか採用までたどり着けません。 良い中高年向きの求人サイトはあ…

49歳男性ですが、現在就職活動をしていますが(大阪)なかなか採用までたどり着けません。 良い中高年向きの求人サイトはありませんでしょうか今は、街角の求人誌や(EN)やイーアイデムなどのサイトから求人情報を入手しています、リクナビやジョブエンジンは幾ら応募しても面接にはたどり着けません。 もし良いサイトがあればお教えください

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    やはり求人についてはたくさん応募することしかないかと思います。 ネットでは求人しているサイトはかなりありますから登録されてみてはいかがでしょうか? 求人リンク集 http://www.urban.ne.jp/home/nan/job.html

    1人が参考になると回答しました

  • リクナビやジョブエンジンなどの求人サイトは、 ここから応募すると、企業側は年齢で自動的に選別するため、 中高年には圧倒的に不利なシステムとなるので、利用はお勧めしません。 中高年の再就職活動は、年齢というハンデを背負っている以上、 20代、30代の方々と同じでは、全く勝負になりませんから、 彼らより一層の努力を要します。 就職活動は自分自身を企業に売り込みに行くのと同じですから、 まず、営業資料となる履歴書と職務経歴書は万全にしてください。 職務経歴書は希望する会社ごとに、その会社の業務に合うように、 アピールポイントを変えるなどすることが必要です。 採用することにより、会社にどんな利益を与えることができるかを書くことが大切です。 また人事部や採用担当者宛の添え状も必要です。 行きたいと思う会社があったら、中途採用の有無は無視して、 履歴書と職務経歴書を添え状をつけて、どんどん送りましょう。 へたな鉄砲も数打ちゃあたる ではないですが、 興味を持ってくれる会社があって、連絡をくれればしめたものです。 別のアプローチの仕方として、上場企業に限りますが、 行きたい会社のIR担当部署に連絡を取り、 最初は個人投資家として接触し、採用につなげるという方法もあります。

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