人事査定の時期が来て、面談で降格と言われました。

Question

人事査定の時期が来て、面談で降格と言われました。理由も具体的ではなく「リーダーとしての資質がない」という理由で納得行きません。
ただ2年連続での降格で精神的につらい為、会社を辞めます。
会社に残りたい訳ではありませんが、理不尽な人事査定に対し弁護士さんなどに相談したら会社に何か損失を与え自分に得がある事ってありますか？

またこういった内容扱ってる弁護士会ご存じないですか？

Answer 1

代理人を立てることはいくらでもできますが・・・

＞会社に何か損失を与え自分に得がある事ってありますか？

ご自分の意識の問題です。

おそらく、質問者様が得をすることはありません。

会社も質問者様も損をすることはあるでしょうけど。