掛け持ちバイトの確定申告、社保について

Question

掛け持ちバイトの確定申告、社保について私は今現場職で月収15万くらいです。
手取りは5万あるかないかです。
職場環境はよく、辞めたいとは思わないのですが
生活が厳しいため、3ヶ月〜6ヶ月程掛け持ちを
しようと思っています。社長には許可を取りました
ただ、ここで悩んでいる？のですが
今の会社は正社員として雇ってもらっていて
社保に入っています。
掛け持ちバイトで調べていくと税金の問題だったり
確定申告等色々出てきました。
何を調べても今の自分の状況と当てはまるものがなく
こちらに質問させてもらいます、
仮に掛け持ちを始めたとして月収10万以内に抑えれば確定申告等はしなくてもいいんでしょうか？
確定申告は掛け持ちでどの程度稼いだら必要になってくるのでしょうか？
また確定申告はなんのためにするんですか？
無知で恥ずかしいですが誰か助言頂けたら幸いです

補足

週払い、社保、以前入院費等立て替えてもらった分の
返済で大体10万程引かれています、

Answer 1

確定申告は大雑把に
一か所で給与をもらっている人以外は、申告しないと税額がわからないので申告します。

月収が、給与で１０万円をもらうなら、
給与を２か所からもらうので、確定申告が「必ず」必要です。

給与の掛け持ち（二か所給与）の場合は
サブの給与が年間で『２０万円（税引き前）』を超えると申告が必要です。
でも、申告をしないと、天引きされていた税金が戻らなくなりますね。

※月収１５万円で手取りが５万円になるのですか？
何をひかれているのでしょう？