22歳男。手取り16万ってどう思いますか。1日8時間残業無し土日休み、休みはいつでも取れて年に3回大型連休があります。良…

Question

22歳男。手取り16万ってどう思いますか。1日8時間残業無し土日休み、休みはいつでも取れて年に3回大型連休があります。良い方だと思った方が良いのでしょうか。

補足

皆様回答ありがとうございます。賞与年2回、1回の賞与は1ヶ月分くらいです。現在入社1年ちょいで1年経った時に基本給が5000円上がりました。

Answer 1

手取り16万というのはかなり曖昧な数字ですが、支給額が20万前後ならわるくないです。良いわけでもありませんけど。

ご自分の時間給を把握していますか？
これまで残業実績があれば残業代÷残業時間÷1.25で割り戻しできます。
分からなければ経理の人に聞いてもいいです。

その時間給と会社所在地域の最低賃金を比較すれば、どれくらい多いのかについておおよその水準が分かると思います。

Answer 2

全然いいと思います。
…つか最高じゃないすか。

Answer 3

年収２５０万くらいだろう？

良いに決まってる。

しかし、付加価値のない仕事は給料も上がらない。

そこんとこどうなってるの？

Answer 4

まぁ、大卒ストレートで会社入って22歳の人でも、それくらいの方は結構いると思いますよ。あとあなたの賞与が年間で何ヶ月分あるかで認識は変わってくると思います。年間で5ヶ月分以上あったらいい方だと思いますよ。