看護師転職斡旋サービスについて

Question

看護師転職斡旋サービスについて看護ルーや看護のお仕事など転職斡旋のサイトがありますがこちら側の登録、利用は無料ですがサービスを介して内定が決まると病院側がサービスに対して一定額お支払いするというのを知りました。
自分は現在転職活動中なのですが面接の際に事務課の方からもし内定となった場合は結構な額を払わなければいけない、10から20万くらいなら全然お支払いするがそれ以上なんです。 なので、そこで他の方と比較した際に不利になることを言われました。
結局、そこの求人は落ちてしまいました。お金の面だけで落とされたのではないとわかっていますが一般的に内定が決まればどれくらいお金を払っているのでしょうか？
またそれが理由で転職が不利になることはありますか？

Answer 1

はじめまして。医療専門職向けにブログを書いていますクマリンと申します。

参考までに回答させていただきます。

一般的に内定が決まればどれくらいお金を払っているのでしょうか？

→年収の20％-25％が相場です。病院側が年収500万提示ならその20％の100万円を病院側が転職会社に支払いをします。

またそれが理由で転職が不利になることはありますか？

→ないと言いたいですが、正直なところあります。
わたしも訪問看護の本部人事で働いた経験がありますが、転職サイトを使っての看護師一人獲得と、ホームページからの問い合わせで看護師一人獲得では、断然後者の方が企業としては喜ばしいわけです。社長からの評価も全く異なります。転職サイトを使わないでの人材獲得はどこもできればどこもそうしたいと思っているのが事実です。

もしよろしければわたしのblogですがこの話題についてふれて書いていますのでよろしければ参考にしてください。
※もし転職エージェントを使いたいのであれば紹介料を安く設定している転職サイトもありますのでちらを使うと病院側からも喜ばれると思います。

https://hakaseblog.com/2019/06/04/tesuryou/