教えて!しごとの先生
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地方住みで製造業で転職を繰り返していた男性です。何故みなさんが大企業、公務員の方良いと言っている意味が良くわかりました。…

地方住みで製造業で転職を繰り返していた男性です。何故みなさんが大企業、公務員の方良いと言っている意味が良くわかりました。それを自分の経験から詳しく解説していこうかと思います。※あくまでも自分の経験の範疇なのでこれが全てではありません。 今まではただ漠然と大企業の方が良い、公務員の方が良いと言われてきました。 今回は20代前半に5年間勤めていた中小企業と20代後半から勤めている大企業の話をします。 1.中小企業 製造業 (1年目) (1)給与 月収 基本給15万 手当2万 残業代(月平均32h)3.5万 賞与年間40 年収286万 年間休100 年間労働時間2628.5h(サービス残業132.5含む)※サービス残業については考察で説明します。 労働時間/年収 1088円/1h (2)福利厚生 各種保険あり 退職金あり(退職金共済)新卒から定年までで700万 (3)昇給 基本給1000円/年 手当2000円/年 主任昇格すれば手当3000円 賞与昇給なし (4)人間関係 悪い 責任重い 入れ替わり激しい (5)労働環境 重労働 裁量制なし 無理な目標を建てれられ仕事に追われる日々 (6)考察 片づけとして毎日30分のサービス残業あり 2.大手企業 製造業 (1年目) (1)給与 月収 基本給19万 手当2万 残業なし 賞与年間110 年収360万 年間休125 有給あり10日 年間労働時間1960h 労働時間/年収 1830円/1h (2)福利厚生 各種保険あり 退職金あり(退職金共済)新卒から定年までで1600万 人間ドック 家賃補助 会社独自の物あり (3)昇給 基本給4000円/年 (4)人間関係 普通 責任あり(無理な内容や理不尽な内容ではない) (5)労働環境 裁量性あり コンプライアンス重視 可能な目標がありそれが終わっていればおk やり方は決まっているが上司と相談しながら行う (6)考察 なくならない分野の製造業であり将来の安定性がある。給与の勤続年数でのタイムテーブルがあるので安心して仕事に集中できる。 身バレ防止の為所々にフェイクを入れています。 最後に色々転職をして分かったことは地方では大企業や公務員、優良中小企業がどれだけ良いかと言うことでした。 個人的に注目してほしいところは年間の労働時間と生涯賃金です。月収に囚われちゃ駄目だと思いました。労働時間の差も年670時間あります。これだけ時間があればプライベートでなんでもできる気がしませんか? 地方の中途採用では小売や運送業、介護、製造業、営業がほとんどですが、基本的に年収が低いですし、労働の拘束時間が長いところが多いです。将来もそこで続けていて家を買って、子供を大学まで行かせてなど難しいというか無理なところが多いと思います。 そもそも生き方が違うと思います。 片方は責任とやりがいが程よくあり、お金もあって、余裕もあってプライベートを大切にできる生き方と もう片方はいつも仕事に追われ、責任が重く、お金もなくて余裕がなくて、プライベートを半分犠牲にしながら生きていく生き方です。 言い方悪いですが地方では新卒で優良大企業や公務員になった方と地方中小企業を転々としいる方では、上級国民と奴隷ぐらいの差があると思います。 仕事を転職せざるを得ない人もいると思います。よく考えて転職するべきでした。 あと良くTVで将来なりたい職業ランキングで公務員や大企業が入っていますが、今の子は賢いですね。

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1人がこの質問に共感しました

知恵袋ユーザーさん

回答(3件)

  • ベストアンサー

    今の世の中が先行き不安以外の何物でも無いからだと思います 政府が言うところの「景気が良い」とは遠くかけ離れた現実 これでは固い職業で将来的にも安泰というのを望むのは当然だと思います 先行き、日本の国力は縮小することは確実でしょうから安全な道を選ぶのは賢明でしょう

    なるほど:2

  • 公務員は大正解だと感じます。 他社との競争がないので、仕事を切られる事もない。 売上なんて関係ない。 今日出来なかった仕事は明日やればいい。 仕事の楽しさというのは無いのかもしれませんが、プライベートを満喫出来る。 良いですよね。 次に大企業ですが、公務員と同じく大企業も完全に組織で動いてますから、すべての伝達事項がメンドくさいイメージです。 他の部署がどんな仕事をしているのかは想像は出来ても目にする事はないので、会社全体の仕事の流れを理解する事が難しいと思います。 起業を目指す人には不向きなイメージです。 会社にぶら下がるだけの人には良い所なんでしょうけども。

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  • 転職も悪いことではないです。 それだけスキルもあがります。 ただあまり繰り返してはいけない。 転職も倒産などやむをえない場合もあります。 そんな中でも正社員ならまだ救われます。 今派遣が多いです。 雇用改革、改革と言えばいいことづくめと 騙されて派遣法が成立しました。 とんでもないことです。 賃金搾取法案です。 公務員か大企業で正社員、それ以外負けです。 雇用改革が日本の将来をつぶしたのです。

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