社内SEに質問です 社内SEって製造系、金融系とか所属する会社によって必要な知識が変わってくると思います。 it…

Question

社内SEに質問です

社内SEって製造系、金融系とか所属する会社によって必要な知識が変わってくると思います。
it技術は共通ですがやはり業務知識が違うと思います

社内SEとして転職する場合はやはり同じ業種の会社でないと難しいものなのでしょうか？

私は今、レジャー系ホテルなどの社内SEに応募しようかと思ってるのですが、
レジャー系の社内seってどんな業務知識がいるのかとか
わかる方いますか？

教えていただけると幸いです

Answer 1

社内SEではないですけど。

異業種でも、業界独特の商慣習やらなにやらあって大変は大変ですけど、よっぽどコアな業務じゃなきゃ大丈夫ですよ。

具体的には、製造業なら部品表（BMとかBOMとかいうやつね）、金融業ならデリバティブとかで訳わからん数式つかって何かやってるやつ。それらは、もうその道で何年もずっとやってる専門家が担当しますね。

その他の業務は、基本的なサプライチェーンだったり、普通の事業会社のビジネスに関するシステムである限りは、いろいろ特殊な違いはあれど、トヨタ方式であろうがWeb通販だろうが何だろうが、まあ常人の常識的な努力の範囲で対応できるし、イメージがつくので対応できると思いますよ。

レジャー系ホテルの業務は経験がないですが、星野リゾートのIT部門の話を読んだことはあります。
あんまり詳しく覚えてないので、話半分に効いて貰いたいですが。
・ホテル予約などの自社業務はパッケージが無いので自社製造。
・あちこち買収したりしているのでソフトやデータがばらばらでプラットフォームもばらばら、ガバナンス効かせるための統一化がめちゃ大変だったように見える。
そんな感じでした。

Answer 2

金融情報のアプリケーションSEから病院SEにUターン転職した者です。同じ業界でないと難しいものかどうかと言われると、自身の考え方とは別に、採用活動をしている企業（法人）の考え方があると思います。

転職先の企業が、社内にIT系に強い者がいないので採用したいと考えているのか、そうではなく業務知識を持っていてIT系にも疎くない者を採用したいのかということです。

お互いの認識が異なっている場合、面接後にどちらかがそれに気づいて断るのであればよいですが、そうでない場合、お互いが不幸になる可能性もあります。

質問者さまが応募して面接することになったときは、質問者さまも応募先の企業を面接する気持ちで挑んでください。