解決済み
鉄屑等のリサイクル工場に、大型ダンプのドライバーとして就職しました。が、いくつか疑問に感じたので質問します。 求人サイトには給与は、基本給+諸手当+残業代とありましたが、基本給は月給ではなく日給制。 次に構内(工場敷地内)のみを走る大型ダンプ(ナンバープレート無し)に乗る若者は、大型免許を所持してない、フォークリフトに乗る若者は免許を所持してない。 地上から20~30メートルの高さの場所に上ることがあったが、安全帯は身に付けない(そもそも安全帯をする概念が無い)。 入社してから2週間以内は各種保険には未加入であるが、3週間目になると各種保険の加入手続きをするはずなのに、3週間目が終わる頃になっても加入手続きをしていない。 こんな会社ですが、どう思われますか?
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書かれている説明から明らかに法違反なのは、リフト操作ですね。これは私有地出会っても必要です。次に高所安全帯でしょう。単に高さだけが書かれていますので状況がわかりませんが、どうやら問題があるようです。 ダンプの免許不所持は道交法上は問題ないでしょうが、事故が発生した場合に保険が給付されるかは疑問です。
( ̄▽ ̄;)どう思うって、ブラック企業でしょう。 人に聞かないと、解らないもんですか?
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