旦那の扶養家族について

Question

旦那の扶養家族について無知で申し訳ございません。
入籍をしたのですが、旦那が奥さんの年収が130万未満なら扶養の手続きをするから、住民票や戸籍謄本等を持ってきてほしいと会社から言われたと言っていたのですが、私は必ず入らなきゃいけないのでしょうか？

私は今月中に派遣での勤務が始まるのですが、その派遣での勤務が始まっても今年の年収は計算したら110万円ほどでした。
派遣での仕事は長期なので合えば今後とも続けていく予定なのです(フルタイムになるので派遣の社会保険等も入ることになると思います)

このような場合でも入らなければいけないのでしょうか？(旦那はほぼ強制？に扶養家族になると言っていました)

私も旦那も無知なのでどなたか教えて頂けると幸いです。

また派遣で恐らく12月いっぱいまでは試用期間なので自分で国民健康保険や国民年金は支払い派遣会社の社会保険は年明けになると思うのですが、その場合もし扶養に入ったら年末調整等はどうなるのでしょうか？
自分で行うのか旦那の会社がしてくれるのか、それとも試用期間中だけど派遣会社がしてくれるのか...

Answer 1

年末調整と扶養は関係ないので
扶養に関係なく 年末調整しましょう

社保の扶養もはいろうと 入るまいと自由です

社保の扶養に入れば 向こう１年間で交通費込みで１３０万以内となりますが

保険 年金に支払いはいらなくなります（第三号被保険者です）

Answer 2

扶養の判定は、正しくは月収が１０８３００円以下かどうかです。

派遣勤務で、１０８３００円を越えそうなら、超えそうな月をご主人に伝え、それまでの短期の扶養加入で良いか勤務先と相談して貰ってください。

フルタイムで働く予定なら、扶養は入らないで良いと思います。

Answer 3

・妻の所得が扶養の範囲内であった場合に、夫の扶養になるのは、強制ではありません。会社は、扶養になれるかを、夫から聞かれたら、「なれますよ」と回答する義務はあります。「なれますよ」は「なってもいいですよ」という意味です。
・貴方は、派遣会社の社員orパート・アルバイトなので、その所得に応じて、国保なのか、社保なのかを、派遣会社に確認ください。
・貴方が派遣会社の社保に入る場合は、夫の会社の社保には妻は入れません。つまり、夫の扶養から外れます。
・仮に、今すぐ、夫の扶養に入っても、今年の貴方の派遣会社の年末調整には、間に合いそうにはないのですが。その場合は、自分で確定申告をおこなうことになると思います。（夫の方の年末調整には、間に合うかも。）