フルタイムの勤務、雇用形態はパートで、半年後に正社員と言われて入社しました。

Question

フルタイムの勤務、雇用形態はパートで、半年後に正社員と言われて入社しました。６ヶ月以上たつと正規雇用にしなければならない法律はありますか？
また、その際は給与の規定はありますか？
正規雇用になっても、給与がほとんど変わらなくても文句は言えないでしょうか。

キャリアアップ助成金の対象になるというものは見ましたが、法的には？

Answer 1

そんな法律はありません。
が、給料に関して、文句を言うのは自由です。

Answer 2

ありません。
会社によります。
変わらないこともあります。