解決済み
銀行とか夏休みのない企業がいいと思います。 上場企業。労働基準監督署が目を光らせているところ。イメージや体裁を気にする企業。 交代で5日間の連続休暇があるので土日挟んで9連休。お盆に倍の値段でハワイに行くなんてもったいないですよね。 でもそんなにうまく就職できるの?
ID非公開! 有給休暇は会社によって異なりますが、毎年休暇を溜めて行くと直ぐに年間40日+αまでなります。 私は家族で年に2~3回(公休日、祭日等を含めて10~16日/1回)の旅行をしてきました。 16日間あると、その時点で最も行きたい所が最も良い時期に一度の旅行で全て旅行できました。 9日の場合でも前後の土日があって、更に祝日等があれば僅か3~5日もあれば9日間程度の休暇ですがこれは短期間の旅行になります。 長期間旅行は半月以上、つまり16日間以上でしょうね。
5月のG.W中に2~3日間の休暇をとって9連休とかどうです? ただこの時期は旅費がバカ高になりますけど。 出国空港でも行列ができるし。
まあ自分もそうですが、旅行会社に就職したら理解は得られますが、休みたい日にちは先輩から優先でしょうね。 我を通す必要のある旅行ですか?
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