雇用保険について大至急教えて下さい(>_<) ２５歳の女ですが、最近アルバイトとして昼間、働き始めました。

Question

雇用保険について大至急教えて下さい(>_<)

２５歳の女ですが、最近アルバイトとして昼間、働き始めました。今まで水商売などをしていて経歴がなかったため、履歴を詐称して高校生の頃していたバイトを書きました。食品会社②年、某ﾌｧｰｽﾄﾌｰﾄﾞ店②年、していたという形で書きました。ここ②年は近くは職歴は空欄にしました。
しかし、雇用保険の番号が必要らしく、今まで昼の仕事をした事ないのでもちろん雇用保険に入った事がないと思います。
昼職だと雇用保険は義務らしいのですが‥
番号も雇用履歴もない場合、バレずに乗り切る方法ありますか(>_<)どなたかお知恵を貸してくださいm(_ _)m

Answer 1

ハローワークへ行って、加入履歴を一度調べてみる事をお勧めします。
但し、本人であることを証明する書類等が要りますが。
その上で会社へ回答する事をお勧めします。

ハローワークにて加入履歴を調べないで、「雇用保険に入っていなかった」と言うと、
会社側が、雇用保険加入手続きをする時にハローワークへ問い合わせます。
もし加入履歴があった場合、職歴の詐称が会社に知られる事になります。ご注意を。

Answer 2

夜の会社でもきちんと「○○株式会社」という名前が（便宜上）ついているのであれば加入の可能性はありますが・・・ないものと考えると・・・。

まず、雇用保険の加入は昼職・夜職ということではないです。（この部分は詳細を避けますが）
また、加入対象となるのは「１年以上の雇用の見込みがあり」「週の労働時間が20時間以上」となっていますので、どちらかがかけていても加入対象とはなりません。

なので、まず「雇用保険には加入していなかった」
理由としては、短時間のアルバイトだった、もしくは契約の更新がある人は入れないといわれた、などでOKだと思います。
これから加入する人の前職での雇用保険加入要件を深く追求はしませんし、そもそも、どのような時間や雇用形態であれば加入のしかくがあるのか、ないのか、を詳しく知っているとは限りません。

Answer 3

雇用保険、などは義務付けられていますが、世の中には
保険料だけを給料から引いて、加入していない・・・なんて会社もあります。

ほかの回答者様の意見でもあるように、
ハローワークで（身分証明証を持って）加入履歴などを調べればどうですかね。
もし加入したことがなければ 給料だけひかれ加入されていなかった・・・と言えば通用しますが、
その某ファーストフード店が有名な所でしたら確実に保険に入るでしょうから怪しく思われますし。。。

Answer 4

人の口は止められませんから、履歴書でばれなくてもよそからばれてきますよ
バレずに乗り切る方法などあるわけがありません
世の中をもっと正しく生きましょう、