教えて!しごとの先生
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  • 解決済み

労働法違反について。

労働法違反について。彼女がかなり有名な名前は伏せますが、大企業の留学部門の部署で働いています。 とにかく働き方がひどいです。 7時に退社してるふうに装って、深夜まで働かせられています。 タクシー券も出ず、休日もパソコンを持って働かされています。 残業代はほぼゼロ。3人中二人がうつ状態、女性の20代の抜け毛が凄い。生理が止まらないなど、心も体もボロボロのようです。 どこに相談すればいいですか?助けてください。

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知恵袋ユーザーさん

回答(5件)

  • ベストアンサー

    その長時間残業を会社に少しでも止めさせたいなら労働基準監督署に相談ですが、「彼女・彼氏」からの相談では動いてくれません。 告発は本人かその家族からでないと。 残業代を払ってくれないので、それを取り返したい、支払わせたい、と言う場合は労働基準監督署では無意味です。弁護士に相談して民事裁判してください。

  • 総合労働相談コーナーが労働局に設置されています。 匿名で電話相談から利用してみては如何でしょうか。 あとは、弁護士会や社会保険労務士会が相談室を設けていたりしますので、まずは専門家に相談することをお勧めします。

  • 本人の意思にまかせましょう

  • 労働基準監督所だよ電通みたいなところ 有るけどほっとくの?って聞けばいい それとね無知と諦めは死を招くよ こんなところで聞いてないで動け

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