派遣の契約を更新しない件について。

Question

派遣の契約を更新しない件について。派遣の契約で、最初の一ヶ月で更新したくありません。仕事内容が自分にはあわないからです。
同じ理由で更新しなかった方はいらっしゃいますか？
引き留められましたか？

Answer 1

仕事が合わないというか環境が劣悪だったので初回１ヵ月で更新せず辞めました。

某IT企業で7/20から契約先企業のシステムサポート要員として就業しましたが、４～5人でいっぱいになるタコ部屋に押し込まれさらに空調がおかしくこの猛暑の中常に29～32℃の室温で仕事ｗ

1週間目で派遣先の管理部に改善をお願いしましたが、数年この状態で社員は慣れてしまっている為言っても仕方がないと諦めていて管理部の回答も社員が我慢しているのでと却下されました。なので就業から2週間経過した7/31に更新依頼がありましたが室温と業務量の少なさと仕事の進め方が合わないという理由でお断りしました。

室温は改善する、業務量は増やす、仕事の進め方は指示責任者と話す機会を設けるので何とか更新して欲しいと言われ、改善したら考えると保留し1週間様子を見ましたが室温を改善しようとする様子は見られず、指示責任者と話す機会も設けられなかったので正式にお断りしました。

正式にお断りして以降、目の前に座っている指示責任者は全く目を合わせようとせず私が詳しいシステムについて質問されたので答えてもその答えについて私とのやり取りをせず他の社員3人と会話する等いない人扱いが露骨だったので、最終日まで必要最低限の会話しかしませんでしたｗ

Answer 2

企業にとって派遣社員は単なる便利屋です。
派遣社員もそれはわかっているので、仕事があわないとすぐに辞めます。
早い人だと初日の午前中にいなくなるそうです。
あなたのように1か月もいるなんてすばらしいことですよ。

1か月程度なら履歴書に追加する必要もないので転職に有利です。